“挥手自兹去，萧萧班马鸣。”

　　我是吕海儒，西南院派驻雷波县金沙镇磨石村第一书记，在彝区乡村振兴奋战了700多个日夜，我的驻村帮扶工作即将画上句号。两年的帮扶工作，注定是我生命旅程中最不平凡的一段，忆往昔，帮扶工作的点点滴滴浮现在眼前，我见证着磨石村的变化，磨石村也见证着我的成长。

　　凉山州雷波县金沙镇磨石村，这个我为之奋战两年有余的纯彝族山村，山高路远、道路崎岖、土壤贫瘠。

　　在决定报名帮扶干部遴选之时，我就预想到彝区驻村帮扶工作将要面临的困难和挑战，并为之暗下决心、树牢信心，我是从山村走出来的孩子，又在学生时代深入彝区开展过社会法学调研，我想我能够战胜且做好一切！

　　磨石村下辖3个村民小组，共351户1676人，其中脱贫户157户765人，监测户14户59人，曾是国家级深度贫困村，于2017年12月实现了整村脱贫摘帽。初到磨石村，我从家访开始，一户一户地走、一家一家地问，一步一个脚印地丈量，与村民交心谈心，通过走村串户地调查，去了解磨石村在哪些地方落后？为什么落后？怎样解决这些落后因素？就这样开始了我的驻村帮扶工作。

　　我经过多次多轮入户，摸清了村民的生产、生活状况，落后原因，以及村内产业发展现状及历史经验教训，了解到了群众的发展意愿。我与驻村工作队、村组干部一起，从制定磨石村发展规划开始，刻不容缓地投入到防返贫工作和各项帮扶工作之中。

　　在各级政府的关心以及社会各界的帮助中，我与驻村工作队、村组干部一起，找到了阻碍磨石村发展的症结，找到了以文化振兴赋能乡村振兴的发展之路。我们秉承“双扶原则”（“扶智”又“扶志”），引导磨石村村民依靠勤劳双手和顽强意志感恩奋进、改变命运，以党建为引领，帮助磨石村打造了“敢拼敢干、尚学重教、诚信重礼、感恩奋进的‘人文磨石’”。

　　乡村振兴，人才是关键。两年来，我们立足于培养造就一批“土专家”“田秀才”和专业致富带头人，帮扶共建推动磨石村现代农业人才培育工作。两年来，我们先后投入专项帮扶资金20余万元，组织党员干部和致富带头人开展经营管理、市场营销、品牌塑造等专题培训，外出学习猕猴桃种植、筇竹种植管护，联系相关专家来村指导现代农业技术等，年均各类受训人数达200余人次，旨在磨石村建立起一支带不走的专家队伍。

　　乡村振兴，教育要先行。孩子作为磨石村的未来，是我们的重点关注对象。我们坚持每年向磨石村有孩子读书的防返贫监测户发放助学金，减轻困难家庭就学压力，并在“六一”儿童节向帕哈小学捐赠教学电脑，向村内幼教点捐赠图书以及御寒衣帽等，推动磨石村基础教育均衡发展。此外，还在孩子们的假期开办“腊月读书班”，尽可能多地向孩子们传授知识，形成尚学重教的学习氛围。

　　乡村振兴，文明生活成新风。我们先后在村委会、集中安置点、交通要道新设宣传展板和户外宣传广告牌，向村民发放文明新风宣传册。磨石村在我们的指导下建立了“奋进磨石”微信公众号，形成“线上+线下”联动，宣传乡村振兴政策和“人文磨石”建设，定期开展感恩奋进教育，开展“树新风促振兴”洁美家庭评比等系列活动，引导村民破除成规陋习；举办篮球比赛、摔跤比赛、拔河比赛等，在村内打造拼搏向上的文化氛围；春节、端午前夕，先后协调雷波县文化馆到村开办文艺表演活动，让村民足不出村亲身感受文化盛宴，弘扬文明新风尚。

　　两年来，磨石村发生了翻天覆地的变化，村里新建了灌溉水渠，硬化了通组连接道路，新安装了崭新的太阳能路灯，改建了猕猴桃基地，注册了猕猴桃商标及品牌“苏嘎啦”……然而变化的不仅是各项基础设施和新发展的产业，村民的思想认识也发生了深刻改变，越来越多的村民开始重视孩子们的教育，他们出去打工或者在农村多养些牲畜，想尽办法赚钱把孩子送去读书。我相信，用不了多久，“人文磨石”的蓝图，一定会实现。

　　两年驻村工作时光，是走村串户了解村情民意的一次次问询，是无数次星夜兼程的守护，是多少个月圆之夜的坚守，是黑夜中山头渐渐亮起的路灯，是村民口中的“书记”到“老表”的转变……

　　“老表，听说你要走了，可不可以留下了，再多干几年，你看嘛，我们这里绿水青山，空气又好。”在村委会忙完一天工作，回集中安置点住处的路上，遇到村民叫住我这样说。听到这句话的那刻，我突然感到很欣慰，两年的帮扶工作让我走进了磨石村村民的心里，我想我应该是完成了这个平凡岗位上的使命任务。

　　归去，但始终如一，我坚信在公司派出的新一轮优秀帮扶干部带领下，磨石村乡村振兴的道路一定会越走越宽，越走越远，一定会务期必成！